АТС: Аналитика

Для построения отчётов и анализа эффективности найма рекомендуется использовать следующую логику выгрузки данных.

1. Выгрузка вакансий

Получите список всех вакансий, созданных или обновлённых за интересующий период.

• Метод: POST /api/v1/jobs/search
• Фильтр: date_updated_from и date_updated_to

2. Выгрузка апликантов

Загрузите всех апликантов, добавленных в систему.

• Метод: POST /api/v1/applicants/search
• Фильтр: date_created_from и date_created_to
• Примечание: это могут быть резюме, ещё не привязанные к вакансиям

3. Выгрузка кандидатов

Получите список кандидатов, то есть привязок апликантов к вакансиям.

• Метод: POST /api/v1/candidates/search
• Фильтр: date_updated_from и date_updated_to
• Действие: сохраните список candidate.id для последующего получения действий

4. Выгрузка действий

Получите историю перемещений и событий по кандидатам.

• Метод: POST /api/v1/actions/search
• Параметры: передайте список candidates_ids, полученный на предыдущем шаге
• Результат: вы увидите переходы по этапам, отказы с причинами и другие активности